<aside> 💡 tl;dr : Chez Dift, la start-up à impact co-créée par Fred Mazzella (fondateur de BlaBlaCar), nous ouvrons un premier poste de Product Manager, (CDI, Paris, min. 3 ans d’expérience), pour mener le développement du dift : le reward solidaire du XXIème siècle. Postuler à : [email protected]
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Après 2 ans d’activité, une levée de fonds de 4M+ euros, et plus de 300 clients signés, Dift accélère en recrutant son / sa premièr(e) Product Manager. C’est une opportunité rare de rejoindre une équipe exceptionnelle en début d’aventure.
On invente et démocratise le marketing solidaire, en introduisant le “dift” (don + gift), un reward d’un nouveau genre et qui s’impose déjà comme une référence : un don pré-financé par une entreprise, que le destinataire peut distribuer à l’association de son choix.
Programmes de fidélité, cadeaux d’affaires, opérations de sensibilisation, événements, voeux de fin d’année : le dift se décline et s’impose chez nos + de 250 clients comme l’outil de marketing solidaire multi-usages.
Reportant directement au CTO (Nathanaël), au sein de l’équipe Produit (comprenant également la Tech et le Design), notre futur(e) Product Manager jouera un rôle central dans notre croissance, étant le / la véritable chef(fe) d’orchestre des explorations produit (discovery) ainsi que des développements (delivery).
En travaillant étroitement avec la direction (CEO, CTO, COO, Président) ainsi que les développeurs et designers, il / elle mènera la construction de ce reward d’un nouveau genre, au coeur des programmes d’engagement clients des marques.